岗位职责：
1、主导所辖区域年度经营目标、经营计划的制定和实施，支撑公司总体战略发展目标。
2、监控各阶段营销目标的达成情况，督促计划、决议的推动进度，确保营销工作的顺利达成。
3、制定市场营销及推广计划，组织计划的执行，监控过程并分析结果，广泛收集市场、客户及项目信息，对有效信息进行管理。
4、审核日常单据、投标文件及合同，参与重大客户公关，重点项目投标，重要关系维护，以及重大客诉的处理。
5、编制所辖区域年度费用预算和计划，审核、调控日常营销费用的支出，核算、调控营销人员费用投入及奖金。
6、根据财务资金计划，制定年度、季度、月度回款计划，督促营销人员按进度推进应收账款的回收，防控、降低资金风险。
7、打造高效益、高水平、高业绩的营销团队，建立创新可行、行之有效的可持续团队建设及管理机制。
8、协助总经理推动公司整体经营目标的达成，督促各事业部达成年度销售目标，完成领导交办的临时、紧急、突发、专项工作任务。
任职资格：
1、10年以上市场营销工作经验，5年以上营销总监或营销副总经理任职经验。
2、具有声光电机系统集成、机电工程、智能化等行业项目营销经验（如舞台工程、剧场剧院、演播厅等），具有一定的广电系统、政府机关、企事业单位、高等院校等行业客户资源。
3、掌握市场营销、企业管理知识，熟练使用计算机办公软件，有一定的财务、法务基础，熟悉招投标流程，了解商务谈判技巧。
4、具有较全面的企业管理知识，熟悉公司业务以及运营流程，接受过领导力开发、战略管理、战略市场营销、管理能力开发、企业团队人力资源管理、公司产品的基本知识和专业技能培训，具有很强的市场拓展及团队管理经验，敏锐的市场感知，善于把握市场动态和方向；良好的资源和广泛的行业客户关系；良好的大局观，沟通表达能力强，富有感染力。