极速招聘,更快,更高效的 人力资源解决方案
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最新动态 行业洞见
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入职前的「背景调查」,到底在查什么?
对于企业而言,招聘一名新员工,可能会遇到的风险包括胜任力风险、法律风险、职业操守风险和成本风险。而一份完善的员工背景调查报告可以为企业主节省不必要的花销。
2019-12-03
到底选择大企业的小职位还是小企业的大职位
有一个久未谋面的好友.他和几个朋友刚成立了一家公司,新名片上面赫然印着【某某国际公司运营总监】的头衔,接过名片的时候大家看看职位,相视一笑。
2019-11-29
猎头是通过什么方式去挖掘候选人的
有一个容量庞大的信息库,一下子就想到最感兴趣的人才库,是的,人才库是猎头公司信息库的一部分,信息库不只是一些人才的简历,还有围绕人才工作业绩的求证求实的信息。
2019-11-27
猎头公司内部是这样的
90%的猎头公司由寻访员、顾问、BD、行业经理或总监、区域经理或总监或总经理、合伙人、股东等职位构成,简单的扁平树形构架。其他的还包括一些行政部门、财务部门以及运营部门等岗位。
2019-11-27
什么样的下属值得培养?
无论是领导还是员工,都一样有血有肉,在一起工作,产生不了感情是不可能的。这类员工,工作中有了一点点成长进步、都能够深切体谅到领导的关心,会以更好状态投入工作。
2019-11-25
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